四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司中層管理人員公開競聘公告

中共四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司委員會

中層管理人員公開競聘公告

 

四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司（簡稱“蜀道鐵路投資集團”），是蜀道集團按照省委、省政府“交通強省”戰略新設成立的省屬國有企業，注冊資本金200億元。蜀道鐵路投資集團作為鐵路板塊的專業化投融資建設平臺公司，是四川省鐵路項目省級出資代表，負責完成省方主導的鐵路投資建設任務，具體落實省委省政府、蜀道集團決策部署，履行出資人職責，承擔建設任務，管理鐵路資產。

為進一步加強蜀道鐵路投資集團干部隊伍建設，根據蜀道鐵路投資集團黨委《干部選拔任用管理辦法（試行）》和《中層管理人員競聘上崗暫行規定》，擬面向蜀道集團采取公開競聘的方式選拔一批中層管理干部。現將有關事項公告如下：

一、基本原則

（一）堅持黨管干部原則；

（二）堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢原則；

（三）堅持事業為上、人事相宜原則；

（四）堅持組織認可、群眾公認、注重實績原則；

（五）堅持公開、平等、競爭、擇優原則；

（六）堅持依規依紀依法原則。

二、競聘崗位

本次公開競聘崗位共6個（詳見附件1）。

三、基本資格條件

（一）符合蜀道鐵路投資集團黨委《干部選拔任用管理辦法（試行）》第八條規定的基本條件。

（二）一般應當具有大學本科及以上文化程度。

（三）聘蜀道鐵路投資集團中層正職管理崗位的，應當在對應蜀道鐵路投資集團中層副職級崗位工作2年以上，未滿2年的應當在該層級及下一層級崗位工作累計5年以上。

競聘蜀道鐵路投資集團中層副職管理崗位的，應當在對應蜀道鐵路投資集團中層副職下一層級崗位工作2年以上，未滿2年的應當在該層級及下一層級崗位工作累計3年以上。蜀道鐵路投資集團本部一般管理人員參加中層副職管理崗位競聘的，需全日制大學本科畢業工作滿5年，或全日制碩士研究生畢業工作滿3年，或全日制博士研究生畢業工作滿1年。以上任職年限的截止日期均為2022年7月。

（四）近3年年度考核結果均為稱職及以上等次。

（五）具有能夠正常履行職責的身體素質。

（六）符合有關法律法規規定的資格要求及黨風廉潔建設相關要求。

（七）競聘崗位所需的其它任職資格條件（詳見附件1）。

四、組織領導

蜀道鐵路投資集團黨委成立公開競聘工作領導小組，下設辦公室。辦公室設在蜀道鐵路投資集團黨委工作部，負責公開競聘的具體實施。蜀道鐵路投資集團紀委負責公開競聘的相關監督工作。

五、競聘程序

（一）報名

1.報名起止時間

2022年7月22日至7月29日17:30。

2.報名方式

報名人員按報名材料清單準備資料，于報名截止日期前向集團黨委工作部提交1份紙質版，同時提交相關資料電子版。

3.報名資料清單

（1）《蜀道鐵路投資集團公開競聘報名表》，提交紙質復印件和電子版。

（2）干部任免審批表或職工人事檔案審核表（須由本人簽字，經所在單位認定蓋章）、學歷學位證明、專用技術職稱證明。以上材料請提交紙質復印件。

4.報名材料收集及資格初審

蜀道鐵路投資集團黨委工作部負責收集、初審報名人員報名資料，并統一征求蜀道鐵路投資集團紀委報名人員黨風廉潔（廉潔自律）意見。

蜀道鐵路投資集團黨委工作部聯系人：許小翠，聯系電話：15881976495，電子郵箱：421171957@qq.com

（二）資格復審

按基本資格條件和競聘崗位任職資格條件，由蜀道鐵路投資集團黨委工作部和紀檢辦公室對報名人員統一進行資格復審。資格復審結束后進行公示，公示時間為3個工作日。

競聘崗位符合條件的報名人員達到2人，方能啟動崗位的競聘程序。

（三）筆試、面試

1.筆試。采用百分制計分，筆試得分在競聘總分中占30%權重。

2.面試。面試分為競聘演講和競聘問答兩個環節，面試得分在競聘總分中占70%。

3.成績公示。對競聘人員的競聘總分（競聘總分[滿分100分]=筆試得分×30%＋面試得分×70%）進行公示，公示時間為3個工作日。

（四）考察

1.確定考察對象。按照競聘人員的競聘總分，并綜合考慮相關因素，每個崗位初步確定2名考察對象。

2.組織考察。由蜀道鐵路投資集團黨委工作部和紀檢辦公室組成干部考察組，到人選所在公司組織實施民主測評和談話考察，全面了解考察對象在德、能、勤、績、廉等方面的綜合表現。

（五）形成任用建議方案

蜀道鐵路投資集團黨委工作部根據人選考察情況，形成任用建議方案，報蜀道鐵路投資集團書記辦公會研究。

（六）確定擬任職人選

由蜀道鐵路投資集團黨委研究決定擬任職人選。對沒有合適人選的崗位，蜀道鐵路投資集團黨委可確定暫時空缺。

（七）任前公示

對擬任職人選進行公示，公示時間為5個工作日。

（八）辦理任職手續

公示結果不影響任職的，辦理正式任職手續。

    六、紀律和監督

    （一）蜀道鐵路投資集團紀委負責對本次競聘進行全程監督，確保競聘工作規范公正。

    （二）競聘工作嚴格按競聘方案規定執行，嚴肅工作紀律，加強監督指導。

    （三）嚴格執行回避制度。如存在選人用人相關制度規定的回避關系，相應人員應主動申請回避。

    （四）競聘人員要正確對待競聘工作，不得搞非組織活動。

    （五）競聘人員對所提供的競聘資料不得弄虛作假，一經查實，取消競聘資格，已任用的一律取消。

    （六）對競聘工作中的違規違紀行為，按照有關規定予以組織處理和紀律處分。

 

    附件：1.公開競聘崗位及任職資格條件一覽表

 2.蜀道鐵路投資集團公開競聘報名表

 

 

 

中共四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司委員會

                 2022年7月22日       

附件1

公開競聘崗位及任職資格條件一覽表

序號	單位	崗位名稱	崗位 數量	任職資格條件
1	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	綜合辦公室主任	1	（1）年齡45周歲以下；中共黨員。 （2）大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的中層管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層正職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷3年及以上。 （5）熟悉行政管理、公文機要、會務管理等工作。
2	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	經營管理部部長	1	（1）年齡45周歲以下。 （2）大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的中層管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層正職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷3年及以上。 （5）熟悉經營管理、物資設備管理、建設管理等工作。
3	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	財務管理部部長	1	年齡45周歲以下。 大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的中層管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層正職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷3年及以上。 （5）具有會計類、審計類中級及以上專業技術職稱，或具有注冊會計師等執（職）業資格。
4	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	審計法務部部長	1	年齡45周歲以下。 大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的中層管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層正職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷3年及以上。 （5）熟悉內部審計、法務管理等工作。
5	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	綜合辦公室副主任	1	（1）年齡38周歲以下；中共黨員。 （2）大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的一般管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層副職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷2年及以上。 （5）熟悉行政管理、公文機要、會務管理等工作。
6	四川蜀道鐵路投資集團有限責任公司	經營管理部副部長	1	（1）年齡38周歲以下。 （2）大學本科及以上學歷。 （3）蜀道鐵路投資集團本部符合條件的一般管理人員；蜀道集團所屬企業對應二類企業中層副職（任同職級滿2年）及以上干部。 （4）從事所競聘崗位相關工作經歷2年及以上。 （5）熟悉經營管理、物資設備管理、建設管理等工作。